これからの人事に求められるのは、
単なる採用担当ではありません。
経営視点を持ち、戦略を描き、
組織を動かす“戦略人事”という新しいキャリア。
マーケティングやAI、心理学的アプローチを活用し、
「人と組織」に本質的な変化を生み出せるプロフェッショナルが、
これからの時代に選ばれます。
未経験から人事に挑戦したい方も、
フリーランスとして安定した案件獲得を目指す方も
本質的な課題を解決できる人材へ。
キャリアブリッジアカデミーで、
次のステージへ一歩踏み出しませんか？
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案件の幅を広げ単価が上がる
フリーランス人事として
安定的に案件を獲得
マーケティング思考やAI活用など
次世代型スキルを習得し
長期的に活躍できる力をつける
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キャリアブリッジアカデミーは、単なる「採用アシスタント」ではなく、
企業の成長を支えるパートナーとして長期案件を獲得できる人材を目指します。
独立を考えていた頃、「本当にうまくいくのか」という不安を抱えていました。そんな中でのぶさんの講座に出会い、「お客様を獲得する方法」や「スキルの幅を広げるヒント」を実践的に学ぶことができました。特に、実際に使えるツールやノウハウを惜しみなく教えてくださったことが大きな違いでした。受講中に大型案件も決まり、今では月収7桁を達成。プライベートも充実し、家族との時間も増えました。
もし独立やキャリアの飛躍に悩んでいるなら、迷わず一歩を踏み出すことをおすすめします。のぶさんのもとなら、確かな未来が開けるはずです！
私は人事歴8年目で、もっと体系的に学びたくてこの講座に参加しました。最初は少し不安もありましたが、のぶさんの安心感のあるファシリテーションと、講座生同士の温かい雰囲気のおかげで、毎回自己肯定感がぐんと上がっていくのを感じています。
学んだことをチームや実家の会社にも活かし始めていて、クライアントさんからも「やり方変えた？」と嬉しい反応をもらえるようになりました。
迷われている方がいたら、ぜひ一歩踏み出してほしいです。きっと、新しい景色が見えてくると思います！
産休・育休から復帰し、「もっと体系的に人事を学びたい」「副業にも挑戦したい」と思っていた頃、のぶさんの講座に出会いました。
実際に受講してみると、人事の実務を超えた本質的な考え方や、生成AIの活用法など、これまで一人で手探りしていたことがクリアに整理されていきました。受講生同士も支え合う温かい雰囲気で、安心して学びを深めることができています。のぶさんは、知識や経験を惜しみなくシェアしてくれる稀有な存在です。人事キャリアを本気で築きたいなら、迷わず飛び込んでみてください！
これまで労務を中心に仕事をしてきましたが、採用や評価制度については正直不安がありました。
お客様にもっと幅広く貢献したいと思い、キャリアブリッジアカデミーを受講。
グループディスカッションや実践的な学びを通して、課題を見抜く力や要点をまとめる力が確実に身につきました。
これからは、企業の本質的な課題を見極め、解決策を提案できる人事コンサルタントを目指していきます。
迷っている方がいたら、「まずやってみる」一歩を踏み出してほしいです！
受講中に大型案件も決まり、
今では月収7桁を達成
講座の納得度の高さ
人事スキルが学べなかった課題を解決
経験だけでは足りなかった。
体系化された学びが、自信をくれた。
"すべてが学びになった"
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合同会社ベーシックコア 代表/CEO 碓井 宣忠
大手人材サービス企業の子会社でイベントプロデューサーや、Webソリューション企業でセールス部門組織立ち上げなどを経験し、2016年に医療ヘルスケアプラットフォームに入社し、経営支援や採用、運用構築を支援。
2019年に人事へキャリアチェンジした後に執行役員に就任。
2024年に独立し、現在は事業×人事の視点で企業の経営・人事戦略を支援する戦略家として活動中。
